Типы документов

Реклама

Партнеры

Приказ Минархстроя РК от 15.04.2014 N 143-ОД "О размерах тарифных ставок рабочего I разряда на II квартал 2014 года"



МИНИСТЕРСТВО АРХИТЕКТУРЫ, СТРОИТЕЛЬСТВА
И КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА РЕСПУБЛИКИ КОМИ

ПРИКАЗ
от 15 апреля 2014 г. № 143-ОД

О РАЗМЕРАХ ТАРИФНЫХ СТАВОК РАБОЧЕГО
I РАЗРЯДА НА II КВАРТАЛ 2014 ГОДА

Во исполнение пункта 13.2.3 "Порядка определения стоимости строительных, специальных строительных, ремонтно-строительных, пусконаладочных и монтажных работ на территории Республики Коми", утвержденного приказом Министерства архитектуры, строительства и коммунального хозяйства Республики Коми от 23 августа 2013 г. № 300-ОД, приказываю:
1. Установить на II квартал 2014 года минимальную месячную тарифную ставку (оклад) рабочего I разряда при работе в нормальных условиях труда в размере:

- на строительно-монтажных и ремонтно-строительных работах
- 7122 руб.;
- занятых обслуживанием агрегатов в основных производственных цехах цементных заводов, в организациях по добыче и переработке нерудных стройматериалов на открытых горных работах, карьерах
- 8259 руб.;
- в основных производственных цехах цементных заводов
- 7475 руб.;
- в организациях других отраслей промышленности стройматериалов, на предприятиях стройиндустрии, транспорта, в проектных организациях
- 7122 руб.

2. Государственному унитарному предприятию Республики Коми "Коми республиканский Центр по информации и индексации в строительстве" при расчетах стоимости затрат в текущем уровне цен (индексации стоимости строительно-монтажных и ремонтных работ) на строительство и ремонт объектов, осуществляемых во II квартале т.г. и финансируемых за счет средств бюджетов всех уровней и целевых внебюджетных фондов, руководствоваться размерами минимальных тарифных ставок рабочего I разряда согласно пункту 1.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра архитектуры, строительства и коммунального хозяйства Республики Коми Харламенкова А.А.

Министр
В.КУЧЕРИН


------------------------------------------------------------------