Постановление Правительства РК от 19.05.2014 N 205 "О денежном поощрении лучших учителей в Республике Коми в 2014 году"
ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ КОМИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 19 мая 2014 г. № 205
О ДЕНЕЖНОМ ПООЩРЕНИИ ЛУЧШИХ УЧИТЕЛЕЙ
В РЕСПУБЛИКЕ КОМИ В 2014 ГОДУ
В соответствии с постановлением Правительства Республики Коми от 28 сентября 2012 г. № 411 "Об утверждении Государственной программы Республики Коми "Развитие образования", в целях стимулирования преподавательской и воспитательной деятельности учителей, развития их творческого и профессионального потенциала Правительство Республики Коми постановляет:
1. Учредить в 2014 году 25 денежных поощрений в размере 100 тыс. рублей каждое лучшим учителям Республики Коми за высокие достижения в педагогической деятельности и значительный вклад в развитие образования республики.
2. Утвердить Положение о денежном поощрении лучших учителей в Республике Коми в 2014 году согласно приложению.
3. Заключить соглашение между Министерством образования и науки Российской Федерации и Правительством Республики Коми о предоставлении субсидии из федерального бюджета республиканскому бюджету Республики Коми на выплату денежного поощрения лучшим учителям (далее - Соглашение).
4. Определить Министерство образования Республики Коми уполномоченным органом исполнительной власти Республики Коми по реализации Соглашения.
5. Министерству образования Республики Коми до 26 мая 2014 года разработать и утвердить Правила проведения конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями в Республике Коми в 2014 году.
6. Настоящее постановление вступает в силу со дня его принятия.
Временно исполняющий обязанности
Главы Республики Коми
В.ГАЙЗЕР
Утверждено
Постановлением
Правительства Республики Коми
от 19 мая 2014 г. № 205
(приложение)
ПОЛОЖЕНИЕ
О ДЕНЕЖНОМ ПООЩРЕНИИ ЛУЧШИХ УЧИТЕЛЕЙ
В РЕСПУБЛИКЕ КОМИ В 2014 ГОДУ
1. Денежное поощрение выплачивается лучшим учителям образовательных организаций, расположенных на территории Республики Коми, реализующих общеобразовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, за высокие достижения в педагогической деятельности и значительный вклад в развитие образования.
2. В 2014 году ко Дню учителя выплачивается 25 денежных поощрений в размере 100 тыс. рублей каждое.
Выплата денежного поощрения осуществляется по результатам конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями в Республике Коми в 2014 году (далее - конкурс).
3. На участие в конкурсе имеют право учителя со стажем педагогической деятельности не менее трех лет, основным местом работы которых являются образовательные организации, расположенные на территории Республики Коми, реализующие общеобразовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования.
Лица, осуществляющие в указанных образовательных организациях только административные или организационные функции, право на участие в конкурсе не имеют.
Участие в конкурсе учителей, получивших денежное поощрение в предыдущие годы, возможно, если истекло три календарных года после получения денежного поощрения.
Учителя, вошедшие в число победителей конкурса на получение денежного поощрения лучшим учителям в 2014 году в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 28 января 2010 г. № 117 "О денежном поощрении лучших учителей", права на участие в конкурсе не имеют.
4. Правила проведения конкурса утверждаются приказом Министерства образования Республики Коми.
Сведения, содержащиеся в правилах проведения конкурса, являются открытыми и общедоступными и подлежат обязательному размещению на официальном сайте Министерства образования Республики Коми в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" в течение 5 дней со дня утверждения этих правил.
5. Выплата денежного поощрения лучшим учителям в Республике Коми осуществляется Министерством образования Республики Коми за счет средств республиканского бюджета Республики Коми по 1 ноября 2014 года в безналичной форме путем перечисления средств победителям конкурса в соответствии с реквизитами, указанными в заявлении.
------------------------------------------------------------------